Contrat de Secrétaire médicale

CONTRAT DE SECRETAIRE MEDICALE  

Contrat de Secrétaire médicale (CDD) à télécharger.  La Salariée a notamment pour mission d’effectuer les tâches suivantes :  Secrétaire médicale avec création et suivi d'un dossier patient, établissement et contrôle des dossiers de remboursement et application d'une procédure qualité, mêmes fonctions plus comptabilité générale ; Secrétaire médicale avec création et suivi d'un dossier patient, établissement et contrôle des dossiers de remboursement et application d'une procédure qualité et identification des mesures d'hygiène et de sécurité applicables dans une entreprise de santé avec en plus comptabilité générale ; Secrétaire technique assistante d'un cabinet de dermatologie ; Secrétaire de direction .... 

HEURES DE TRAVAIL DE LA SECRETAIRE MEDICALE 

La Salariée peut être recrutée pour un temps partiel ou un temps complet. La réduction hebdomadaire de la durée du travail s'effectue dans les conditions suivantes (uniquement pour la salariée recrutée à temps complet) :  a) Limitation du travail effectif à raison de 7 h 48 mn pendant 5 jours ouvrables ; b) Répartition inégale entre les jours de la semaine avec un maximum de 10 heures par jour ; c) Répartition de la durée de 39 heures sur une moyenne de 4 semaines ouvrant droit à un repos de 4 heures consécutives ; d) Répartition de la durée de 39 heures sur une moyenne de 8 semaines ouvrant droit à un repos de 8 heures consécutives. Toutefois, pour les modes de répartition c et d, la durée du travail ne pourra, pour cette compensation, excéder 40 heures par semaine, hors la possibilité d'heures supplémentaires dans le cadre des dispositions législatives ou de la présente convention. Les heures de travail non effectuées pourront être récupérées ultérieurement, sans que la durée du travail de la semaine ne dépasse la durée légale maximale de travail dans la limite totale annuelle de 40 heures. L'amplitude de la journée de travail ne pourra excéder 10 heures. En cas de journée discontinue, elle ne pourra être fractionnée en plus de 2 vacations dont la plus courte ne saurait être inférieure à 3 heures. Le temps de repos entre deux journées de travail ne peut être inférieur à 11 heures. Les modifications de l'horaire habituel de la salariée seront portées par écrit à sa connaissance au moins 15 jours à l'avance, sauf cas de force majeure.

QUESTION DES REPAS 

Si l'horaire de travail de la Salariée comporte des journées continues, la Salariée bénéficiera du nécessaire pour faire chauffer son repas. Elle pourra le prendre dans un local réservé à cet usage pendant le temps nécessaire. Note juridique : si la Salariée fait la journée continue, le temps des repas, s'il excède trente minutes, ne sera pas compris dans le temps de travail, à moins que pendant ce temps le personnel reste astreint à répondre au téléphone, à ouvrir la porte, etc., auquel cas, le temps du repas reste inclus dans le temps de travail. Si l'horaire de travail comporte des postes en journée continue, le personnel intéressé devra disposer du nécessaire pour faire chauffer son repas. Il le prendra dans un local réservé à cet usage pendant le temps nécessaire. Ceci s'applique quel que soit le nombre de salariés du cabinet. Si l'effectif du personnel prenant ses repas sur place est égal ou supérieur à 10 salariés, il devra être mis à leur disposition un local pour prendre un repas dans des conditions décentes et le faire réchauffer.

Description de ce CDD de Secrétaire médicale :   

- Format : Word 
- Téléchargement immédiat : oui
- 13 pages
- Mise à jour : Oui 
- Modifiable librement : Oui 
- Revente / Publication : interdite